Vous êtes CEO, DRH ou Directeur de la communication/marketing et vous avez de grands projets structurants à venir qui nécessitent l'expertise et le renfort d'un profil expert et orienté business ?
Capitalisez sur un profil senior en communication - plus de 10 ans passés dans de grands groupes en France et à l'international
Optimisez votre budget en mettant en place une collaboration ponctuelle (approche freelance) plutôt qu'un recrutement en CDI
Bénéficiez d'un accompagnement sur mesure avec une personne qui connait parfaitement le monde de l'entreprise et son fonctionnement
Ecrivons ensemble l'ACT2 de votre aventure !
Offres
Trois types de packages modulables pour vous proposer un niveau d'engagement adapté à vos enjeux.
ACTIVATION
6 semaines pour démarrer rapidement et savoir où concentrer vos efforts.
Programme
Audit de la communication existante
Diagnostic des forces et axes d’amélioration
Recommandations stratégiques et opérationnelles
Roadmap claire avec priorités et calendrier
ACTION
3 à 6 mois pour mener à bien vos projets stratégiques avec un pilotage expert externalisé.
Programme
Pilotage global d’un projet clé (rebranding, marque employeur, événement, communication interne…)
Coordination des agences, prestataires & équipes internes
Suivi opérationnel de bout en bout
Reporting & indicateurs de performance
IMPACT
Une direction de communication externalisée, pour installer une dynamique durable.
Programme
Fonction DirCom externalisée à temps partagé
Définition et pilotage continu de la stratégie
Coaching & montée en compétences des équipes internes
Reporting COMEX
Expertise
De la vision à l’action : votre communication au service du business.
Communication stratégique
et transformation.
Définir une stratégie de communication alignée avec vos enjeux business et RH.
Structurer un plan d’actions qui engage vos collaborateurs et renforce la confiance des parties prenantes.
Accompagner vos dirigeants dans leur communication (prise de parole, thought leadership, communication interne).
Donner de la visibilité à vos projets auprès de vos clients, partenaires et médias.
Marque employeur
et communication RH
Formaliser et valoriser votre Employee Value Proposition (EVP).
Concevoir et déployer des campagnes de communication RH impactantes (recrutement, engagement, fidélisation).
Renforcer la cohésion interne à travers des dispositifs et événements fédérateurs.
Développer votre présence et votre attractivité sur les réseaux sociaux professionnels.
Concevoir et piloter des campagnes multicanales (print, digital, social media, relations presse, audiovisuel).
Organiser et superviser des événements d’envergure (conférences, conventions, salons, cérémonies).
Assurer la cohérence et la qualité des messages sur tous les canaux.
Coordonner vos partenaires et prestataires pour un résultat impactant et durable.
Communication 360°
& projets structurants
Pourquoi moi ?
Experte en communication et en marketing, j'ai évolué plus de 10 ans dans des agences de communication et des grands groupes de la tech en France et à l'international.
J'aime transformer les idées en actions concrètes et impactantes.
Avec une approche résolument business-oriented, je m'attache à comprendre vos besoins, vos enjeux et vos ambitions.
Ensemble, nous élaborerons des stratégies personnalisées qui allient créativité et performance.
Chaque projet que je pilote repose sur une vision claire : allier efficacité et authenticité pour faire de vos initiatives un véritable levier de croissance.
Echangeons !
Je serais ravie d'avoir un premier échange avec vous pour en savoir plus sur vos enjeux, vos besoins et vos attentes et voir comment nous pourrions collaborer ensemble.
Téléphone
06 50 35 47 75
contact@act2-consulting.com
